家长式领导对员工建言与创造力影响研究
王晓春
jul 2018 · 社会科学文献出版社
Libro electrónico
197
Páginas
Acerca de este libro electrónico
員工建言和創造力作為組織變革和創新不可忽略之源泉，日益發揮著舉足輕重的作用。而領導是影響員工建言和創造力的關鍵情景因素。研究表明，根源于華人文化的家長式領導普行于華人企業中。本研究從主位立場出發，探討家長式領導的組成成分和文化根源，家長式領導對員工建言和創造力的影響，以及這種影響的作用機制。運用來自中國大陸企業調查數據，分別檢驗了家長式領導三個組成成分，即仁慈領導、德行領導和威權領導，對員工建言和員工創造力的影響，並考察了員工的創造力自我效能感對該影響的中介作用。研究發現，仁慈領導對員工建言和員工創造力均有顯著直接的積極影響，員工的創造力自我效能感在仁慈領導和員工創造力的關係中起部分中介作用。 More
Información de lectura
Smartphones y tablets
Instala la app de Google Play Libros para Android y iPad/iPhone. Como se sincroniza de manera automática con tu cuenta, te permite leer en línea o sin conexión en cualquier lugar.
Laptops y computadoras
Para escuchar audiolibros adquiridos en Google Play, usa el navegador web de tu computadora.
Lectores electrónicos y otros dispositivos
Para leer en dispositivos de tinta electrónica, como los lectores de libros electrónicos Kobo, deberás descargar un archivo y transferirlo a tu dispositivo. Sigue las instrucciones detalladas que aparecen en el Centro de ayuda para transferir los archivos a lectores de libros electrónicos compatibles.
