尋找創新典範3.0:人文創新H-EHA模式

· 遠流出版
E-book
320
Mga Page

Tungkol sa ebook na ito

政大商學院最受歡迎的教授

吳思華博士繼《策略九說》之後的最新力作


梳理人文創新理論脈絡,解析67個實務個案

回歸在地關懷、以人為本、從心出發的新營運模式

為企業成長、組織管理、創新創業尋找轉型新契機

 

「人文創新」指的是人類因應整體社會科技發展的脈絡,出自真心的關懷、以人為本,成就幸福的生活實踐。因此,在生活的每一個角落,我們都可以看到許多令人驚豔的創新改變。


「創新3.0」是以人文精神為軸心的創新生態系統思維,旨在回應智能科技、新世代與新價值系統的環境發展。在經過理論文獻的回顧研究以及實務案例的觀察分析,作者提出四項主張做為「人文創新」思考探究的基本取向:人文(Humanity)、生態(Ecosystem)、樞紐(Hub)和星群(Asterism),即人文創新的H-EHA模式。


本書探究全新的創新典範,為智能永續經濟時代注入人文策略思維,幫助人文關懷得以永續、創新經營保有靈魂。在人文創新的世界,人文是靈魂,生態是視野,樞紐是引擎,而星群則是廣大使用者直接感受到的光與熱,如何有效連結這四個要素,是人文創新成功的關鍵。

Tungkol sa may-akda


吳思華


國立政治大學科技管理研究所創所所長、創新與創造力研究中心創辦人,現任國立政治大學講座教授,台灣社企學會創新創業學會理事長。著作有《策略九說》、《知識資本在台灣》、《大學的蛻變 ——指南山下的創新實踐》、Innovation and Entrepreneurship in an Educational Ecosystem – Cases from Taiwan、《明日教育的曙光》等專書,和學術論文六十餘篇;終身以探究並具體實踐策略與創新理論為職志。

 

吳思華同時擁有豐富完整的實務歷練,曾任國立政治大學商學院院長、校長,國立大學校院協會理事長,經濟部顧問,工業技術研究院董監事,行政院科技顧問,教育部長,中華民國科技管理學會理事長等職。在每個職務中都能展現前瞻開創的人文關懷,為人文創新的理念留下可觀的註腳,也為策略與創新理論的發展注入更具草根性的生命力。

 

國立政治大學科技管理研究所創所所長、創新與創造力研究中心創辦人,現任國立政治大學講座教授,台灣社企學會創新創業學會理事長。著作有《策略九說》、《知識資本在台灣》、《大學的蛻變 ——指南山下的創新實踐》、Innovation and Entrepreneurship in an Educational Ecosystem – Cases from Taiwan、《明日教育的曙光》等專書,和學術論文六十餘篇;終身以探究並具體實踐策略與創新理論爲職志。

 

吳思華同時擁有豐富完整的實務歷練,曾任國立政治大學商學院院長、校長,國立大學校院協會理事長,經濟部顧問,工業技術研究院董監事,行政院科技顧問,教育部長,中華民國科技管理學會理事長等職。在每個職務中都能展現前瞻開創的人文關懷,為人文創新的理念留下可觀的註腳,也為策略與創新理論的發展注入更具草根性的生命力。

I-rate ang e-book na ito

Ipalaam sa amin ang iyong opinyon.

Impormasyon sa pagbabasa

Mga smartphone at tablet
I-install ang Google Play Books app para sa Android at iPad/iPhone. Awtomatiko itong nagsi-sync sa account mo at nagbibigay-daan sa iyong magbasa online o offline nasaan ka man.
Mga laptop at computer
Maaari kang makinig sa mga audiobook na binili sa Google Play gamit ang web browser ng iyong computer.
Mga eReader at iba pang mga device
Para magbasa tungkol sa mga e-ink device gaya ng mga Kobo eReader, kakailanganin mong mag-download ng file at ilipat ito sa iyong device. Sundin ang mga detalyadong tagubilin sa Help Center para mailipat ang mga file sa mga sinusuportahang eReader.