Comment réussir son plan de formation : diagnostic, cahier des charges, mise en œuvre ou Comment développer les compétences dans l'entreprise
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Comment élaborer un plan de formation à partir de différents éléments, notamment des catalogues de stages et des souhaits des salariés ? Ce guide méthodologique propose toutes les étapes d'élaboration à partir du plan prévisionnel jusqu'à la réalisation de l'emploi du temps des formations. « Copyright Electre »
Acerca del autor
Annick Saint-Sauveur, diplômée de l'Institut d'études politiques de Paris, titulaire d'une licence et d'un DES de lettres à la Sorbonne, est consultante à la CEGOS, au département formation-ressources humaines.
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