Flurfunk versus interne Kommunikation: Aufgaben in der Unternehmensführung

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Amakhasi
Kufanelekile

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Die Weitergabe von Informationen, vor allem von Veränderungen im Unternehmen an Mitarbeiter ist eine der wichtigsten Aufgaben von Führungskräften. (4) , (7) Eine Führungskraft sollte einschätzen können, welche Informationen wie und wann an Mitarbeiter weitergeleitet werden. (1) Fehlende Kommunikation aus der Führungsetage an Mitarbeiter führt unweigerlich zu Spekulationen, Gerüchten, falschen Darstellungen und zum Flurfunk unter den Mitarbeitern. (8) Eine sinnvoll organisierte interne Kommunikation kann den Flurfunk zumindest ergänzen. (10)

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Ulwazi lokufunda

Amasmathifoni namathebulethi
Faka uhlelo lokusebenza lwe-Google Play Amabhuku lwe-Android ne-iPad/iPhone. Livunyelaniswa ngokuzenzakalela ne-akhawunti yakho liphinde likuvumele ukuthi ufunde uxhunywe ku-inthanethi noma ungaxhunyiwe noma ngabe ukuphi.
Amakhompyutha aphathekayo namakhompyutha
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