HOME OFFICE ...und wie es funktionieren kann

ยท
ยท tredition
เด‡-เดฌเตเด•เตเด•เต
140
เดชเต‡เดœเตเด•เตพ
เดฏเต‹เด—เตเดฏเดคเดฏเตเดฃเตเดŸเต

เดˆ เด‡-เดฌเตเด•เตเด•เดฟเดจเต†เด•เตเด•เตเดฑเดฟเดšเตเดšเต

Wir haben einen massiven Umbruch in unserer Arbeitswelt erlebt. In einem Tempo, das vor kurzem noch undenkbar schien, wurde aus der Prรคsenz- eine Home-Office-Kultur. Laut einer Umfrage kann sich nun ein GroรŸteil der Arbeitgeber*innen vorstellen, dass in der Zukunft mehr von zu Hause gearbeitet wird. Und das erfordert, dass aus den bisher improvisierten Arbeitsplรคtzen daheim echte Home-Office-Lรถsungen werden. Dieser Ratgeber geht dafรผr einen besonderen Weg. Er beginnt bei den Arbeitnehmer*innen, ihren Sorgen und Wรผnschen in der neuen Situation. Passend dazu haben die Autoren Mike Neubauer und Christian Herrendorf Modelle fรผr den Home-Office-Arbeitsplatz entwickelt: den Bรผroschrank, den Sekretรคr und den Bรผrokoffer. Wenn so ein gutes Home-Office entstanden ist, werden die weiteren Fragen des neuen Arbeitens beantwortet: Wie mรผssen Unternehmen nun organisiert werden? Wie kommunizieren Kolleg*innen im Home-Office und in der Zentrale miteinander? Wie achtet man auf die Gesundheit? Was ist rechtlich, was bei der Steuererklรคrung zu berรผcksichtigen? Und wie kรถnnen Wandertage und Telefonjoker bei alledem helfen? Beide Seiten, Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen, lernen mit diesem Ratgeber ungewรถhnliche Lรถsungen fรผr eine ungewohnte Situation kennen โ€” und, wie Arbeiten im Home-Office wirklich funktionieren kann.

เดฐเดšเดฏเดฟเดคเดพเดตเดฟเดจเต† เด•เตเดฑเดฟเดšเตเดšเต

Christian Herrendorf, geboren 1977, ist Journalist und hat als Redaktionsleiter bei regionalen Tageszeitungen neue Formen der Arbeitsorganisation und der wertschรคtzenden Kommunikation eingefรผhrt und weiterentwickelt. Im Jahr 2020 hat er zwei Teams gefรผhrt, deren Mitglieder รผberwiegend im Home-Office waren. Christian Herrendorf hat sowohl als Reporter als auch fรผr Zeitungsgestaltung Preise gewonnen. Mike Neubauer, geboren 1967, ist Interior-Designer (Dipl.-Ing.) und hat zahlreichen Unternehmen geholfen, gute Arbeitsplรคtze und gute Arbeitsumfelder fรผr ihre Angestellten zu schaffen. Sein besonderes Interesse gilt der Verbesserung der Unternehmensstruktur und der internen Kommunikation durch die individuelle Gestaltung der Rรคume. Als Sporttrainer hat Mike Neubauer zudem Nationalmannschaften auf Welt- und Europameisterschaften vorbereitet. Gemeinsam bieten Mike Neubauer und Christian Herrendorf eine Beratung fรผr Unternehmen an, die Arbeiten im Home-Office ermรถglichen und von improvisierten zu guten Lรถsungen kommen wollen.

เดˆ เด‡-เดฌเตเด•เตเด•เต เดฑเต‡เดฑเตเดฑเต เดšเต†เดฏเตเดฏเตเด•

เดจเดฟเด™เตเด™เดณเตเดŸเต† เด…เดญเดฟเดชเตเดฐเดพเดฏเด‚ เดžเด™เตเด™เดณเต† เด…เดฑเดฟเดฏเดฟเด•เตเด•เตเด•.

เดตเดพเดฏเดจเดพ เดตเดฟเดตเดฐเด™เตเด™เตพ

เดธเตโ€ŒเดฎเดพเตผเดŸเตเดŸเตเดซเต‹เดฃเตเด•เดณเตเด‚ เดŸเดพเดฌเตโ€Œเดฒเต†เดฑเตเดฑเตเด•เดณเตเด‚
Android, iPad/iPhone เดŽเดจเตเดจเดฟเดตเดฏเตเด•เตเด•เดพเดฏเดฟ Google Play เดฌเตเด•เตโ€Œเดธเต เด†เดชเตเดชเต เด‡เตปเดธเตโ€Œเดฑเตเดฑเดพเตพ เดšเต†เดฏเตเดฏเตเด•. เด‡เดคเต เดจเดฟเด™เตเด™เดณเตเดŸเต† เด…เด•เตเด•เต—เดฃเตเดŸเตเดฎเดพเดฏเดฟ เดธเตเดตเดฏเดฎเต‡เดต เดธเดฎเดจเตเดตเดฏเดฟเดชเตเดชเดฟเด•เตเด•เดชเตเดชเต†เดŸเตเด•เดฏเตเด‚, เดŽเดตเดฟเดŸเต† เด†เดฏเดฟเดฐเตเดจเตเดจเดพเดฒเตเด‚ เด“เตบเดฒเตˆเดจเดฟเตฝ เด…เดฒเตเดฒเต†เด™เตเด•เดฟเตฝ เด“เดซเตโ€Œเดฒเตˆเดจเดฟเตฝ เดตเดพเดฏเดฟเด•เตเด•เดพเตป เดจเดฟเด™เตเด™เดณเต† เด…เดจเตเดตเดฆเดฟเด•เตเด•เตเด•เดฏเตเด‚ เดšเต†เดฏเตเดฏเตเดจเตเดจเต.
เดฒเดพเดชเตเดŸเต‹เดชเตเดชเตเด•เดณเตเด‚ เด•เดฎเตเดชเตเดฏเต‚เดŸเตเดŸเดฑเตเด•เดณเตเด‚
Google Play-เดฏเดฟเตฝ เดจเดฟเดจเตเดจเต เดตเดพเด™เตเด™เดฟเดฏเดฟเดŸเตเดŸเตเดณเตเดณ เด“เดกเดฟเดฏเต‹ เดฌเตเด•เตเด•เตเด•เตพ เด•เดฎเตเดชเตเดฏเต‚เดŸเตเดŸเดฑเดฟเดจเตโ€เดฑเต† เดตเต†เดฌเต เดฌเตเดฐเต—เดธเตผ เด‰เดชเดฏเต‹เด—เดฟเดšเตเดšเตเด•เตŠเดฃเตเดŸเต เดตเดพเดฏเดฟเด•เตเด•เดพเดตเตเดจเตเดจเดคเดพเดฃเต.
เด‡-เดฑเต€เดกเดฑเตเด•เดณเตเด‚ เดฎเดฑเตเดฑเต เด‰เดชเด•เดฐเดฃเด™เตเด™เดณเตเด‚
Kobo เด‡-เดฑเต€เดกเดฑเตเด•เตพ เดชเต‹เดฒเตเดณเตเดณ เด‡-เด‡เด™เตเด•เต เด‰เดชเด•เดฐเดฃเด™เตเด™เดณเดฟเตฝ เดตเดพเดฏเดฟเด•เตเด•เดพเตป เด’เดฐเต เดซเดฏเตฝ เดกเต—เตบเดฒเต‹เดกเต เดšเต†เดฏเตเดคเต เด…เดคเต เดจเดฟเด™เตเด™เดณเตเดŸเต† เด‰เดชเด•เดฐเดฃเดคเตเดคเดฟเดฒเต‡เด•เตเด•เต เด•เตˆเดฎเดพเดฑเต‡เดฃเตเดŸเดคเตเดฃเตเดŸเต. เดชเดฟเดจเตเดคเตเดฃเดฏเตเดณเตเดณ เด‡-เดฑเต€เดกเดฑเตเด•เดณเดฟเดฒเต‡เด•เตเด•เต เดซเดฏเดฒเตเด•เตพ เด•เตˆเดฎเดพเดฑเดพเตป, เดธเดนเดพเดฏ เด•เต‡เดจเตเดฆเตเดฐเดคเตเดคเดฟเดฒเตเดณเตเดณ เดตเดฟเดถเดฆเดฎเดพเดฏ เดจเดฟเตผเดฆเตเดฆเต‡เดถเด™เตเด™เตพ เดซเต‹เดณเต‹ เดšเต†เดฏเตเดฏเตเด•.