WE-Q DIE FÃHRUNG DER ZUKUNFT Die Digitalisierung verÃĪndert unsere Arbeitswelt in rasantem Tempo und stellt Manager, Unternehmer und Mitarbeiter vor eine der grÃķÃten Herausforderungen des 21. Jahrhunderts: KomplexitÃĪt. Um sie zu bewÃĪltigen, braucht es vor allem eines: neue FÞhrungskompetenzen. Trotzdem setzen viele Organisationen nach wie vor auf ein lÃĪngst Þberholtes ManagementverstÃĪndnis. Leadership-Expertin Nicole Brandes zeigt, wie Unternehmen und FÞhrungskrÃĪfte mithilfe vÃķllig neuer Denk- und Handlungsweisen auf der Ãberholspur bleiben kÃķnnen. Dabei macht sie deutlich: In einer sich radikal verÃĪndernden Wirtschaftswelt ist menschliche Verbundenheit die stÃĪrkste Kraft, die Menschen motiviert, an einem Strang zu ziehen. In ihrem Buch erklÃĪrt sie, wie Unternehmen und FÞhrungskrÃĪfte die nÃķtige "Wir-Intelligenz" entwickeln, um auch in Zukunft Spitzenresultate zu ermÃķglichen. "FÞr alle, die Zukunft schaffen wollen" Gerhard Lohmann, CFO Reinsurance Swiss Re Die digitale Revolution verÃĪndert unsere Arbeitswelt auf rasante Weise und zwingt Unternehmen, immer schneller auf neue, komplexe Rahmenbedingungen zu reagieren. LÃĪngst ist dabei klar: Nur wer umdenkt und herkÃķmmliche Managementmethoden infrage stellt, kann auch in Zukunft Spitzenresultate erreichen. Leadership-Expertin Nicole Brandes zeigt, welche Wege Organisationen und FÞhrungskrÃĪfte gehen kÃķnnen, um auf Erfolgskurs zu bleiben. Dabei macht sie deutlich: Die FÃĪhigkeit, eine vielfÃĪltige, moderne Workforce mit Sog zu fÞhren, ist die entscheidende SchlÞsselkompetenz des 21. Jahrhunderts. Das setzt FÞhrungspersÃķnlichkeiten mit "Wir-Intelligenz" voraus â PersÃķnlichkeiten, die es schaffen, Þber sÃĪmtliche Grenzen, Sprachen, Kulturen und Generationen hinweg einen gemeinsamen Bezug herzustellen, ohne dabei die eigenen Werte aus den Augen zu verlieren. In ihrem mitreiÃenden Buch zeigt Nicole Brandes: "We-Q" ist keine Kuschelkompetenz, sondern ein zentraler Erfolgsfaktor fÞr die Zukunft.
āļāļļāļĢāļāļīāļāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļĨāļāļāļļāļ