Dieses Buch stellt erstmalig die zentralen AnsÃĪtze und Modelle fÞr Coaching- und Beratungsprozesse zusammengefasst vor. Inspiriert und begrÞndet durch die Humanistische Psychologie sind vielfÃĪltige Vorgehensweisen in Therapie- und Beratungsprozessen entstanden. Bedeutsame Kommunikationswissenschaftler, Psychologen und Therapeuten wie Carl Rogers, Paul Watzlawick, Virgina Satir, Friedemann Schulz von Thun, Marshall B. Rosenberg, Steve de Shazer, Ruth Cohn, Jon Kabat-Zinn und Weitere entwickelten zentrale AnsÃĪtze und Modelle, die sich in der professionellen Praxis bewÃĪhrt haben. SorgfÃĪltig recherchiert nimmt dieses Buch dem Leser die Arbeit ab, sich durch die Vielzahl der bedeutsamen Literatur durchzuarbeiten. Das Buch gewÃĪhrt fundierte Einblicke in die jeweiligen AnsÃĪtze und Modelle - kompakt, verstÃĪndlich und grafisch aufbereitet. Zudem sind jedem Thema PraxisÞbungen beigefÞgt. In den fÞnf Kapiteln - PersÃķnlichkeitsentwicklung - Zeit- und Selbstmanagement - Kommunikation und KonfliktklÃĪrung - Teamprozesse begleiten - Karriere gestalten finden Coachs und Berater, Personalverantwortliche, FÞhrungskrÃĪfte und alle an Psychologie Interessierten kompaktes Praxiswissen, einen schnellen Zugang zu den Themen und Tools zur Anwendung in der gemeinsamen Arbeit mit Coachees, Mitarbeitern und Klienten. Dr. Stefanie SchÃķnbach-Fuleda ist als Coach, Beraterin und Trainerin in Unternehmen und UniversitÃĪten tÃĪtig. Sie lebt in Hamburg und ist GeschÃĪftsfÞhrerin von Karrierewege.
āļāļļāļĢāļāļīāļāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļĨāļāļāļļāļ