Soru şu: Büyümeye mi yoksa değişime mi cevap vermeliyiz? Büyümek için büyümek, kanserli bir hücrenin ideolojisidir. Elbette buradaki sır, değişimdir; coşkuyla, istekle ve her kademesinde emekle gelen değişim… Ve bu değişimin önünde kimse duramaz. Herkes topa bakarken siz sahaya, yani o alana odaklanmalısınız. Herkes topa odaklanmışken siz topun gideceği yere bakmalısınız. Görünmeyene odaklanmak, değişimin olmazsa olmaz ilk şartıdır.
Olay kutunun içinde düşünmek, kutunun dışında düşünmek veya hiç kutu olmadığını düşünmek değildir. Eğer hiçbir şeyiniz olmadığını düşünürseniz sizi sınırlayan bütün etkenlerde kurtulup değişime ve yeniliğe başlayabilirsiniz.
Yavuz Altun çocukluğu boyunca Türkiye’de dönemin ticari merkezlerinden olan İstanbul Tahtakale’de ve Rami Kuru Gıda Sitesi’nde ailesinin toptan ve dağıtım işlerinde çalıştı. Happy Center marketleri Genel Müdürü olan Yavuz Altun, happy.com.tr online alışveriş platformu ile de Türikiye’nin 81 ilinde hizmet vermektedir. Ayrıca şirketi 40’ın üzerinde ülkeye Happy Sweet markası altında gıda sektörü için hızlı tüketim ürünleri ve Happy Clean markası altında Çin, Amerika Birleşik Devletleri, Katar, Almanya, İngiltere ve Nijerya’ya gibi ülkelere gıda dışı kategorilerde ürünler ihraç ediyor.
Endüstri mühendisi olan Altun, Harvard Business School’da Executive MBA, Bilgi Üniversitesinde pazarlama yüksek lisansı ve Thames Valley Üniversitesinde MBA yapmıştır. Şu anda İstanbul Ticaret Üniversitesinde işletme üzerine doktoraya devam etmektedir. İstanbul Ticaret Odası Meclisi üyesi, 1 Numaralı Perakende Komitesi Yönetim Kurulu başkanı, İstanbul Tahıl Bakliyat Yağlı Tohumlar ve Mamulleri İhracatçıları Birliği Yönetim Kurulu üyesi, İktisadi Kalkınma Vakfı Yönetim Kurulu üyesi ve aynı zamanda TOBB Kıbrıs Türkiye Ticaret Odası Yönetim Kurulu üyesidir. İktisadi Kalkınma Vakfı’nın Yönetim Kurulu üyesi, İstanbul Ticaret Odası Eğitim ve Sosyal Hizmetleri Vakfı Genel Kurulu üyeliği, Esenyurt Gelir İdaresi Takdir Komisyonu üyeliği bulunmaktadır. Ayrıca Birleşmiş Milletler Medeniyetler İttifakı UNOAC’ın New York’ta düzenlediği toplantılara ayrımcılığın kalkması adına katkılarda bulunmuştur. American-Turkish Council’in Washington’da düzenlediği Türkiye ve ABD bakanlarının ve genel kurmay başkanlarının katıldığı toplantılara katkılarda bulunmuştur. Perakendecilikte iş süreci dönüşümü ve değişimi tecrübesine sahiptir.
Süpermarket sektöründe 20 yıldan fazla hizmet vermektedir. İş stratejilerini tanımlama ve küresel dönüşüme liderlik etmekle ilgili mentorluk yapmaktadır.
Massachusetts Institute of Technology Sloan School of Management’ta, dünyanın en iyi mühendisleri arasında sayılan John D. Sterman’ın “Karmaşık Sistemlerin çözümleri, Problemlerini Anlamak ve Çözmek” gibi sistem mühendisliği üzerine programlarına katıldı. Finans konusunda Nobel ödüllü Robert Shiller’den finansal piyasaların gelişimi üzerine eğitimler aldı. 1996 yılında tekstil sanayisinde LC Waikiki’de endüstri mühendisliği uygulamaları üzerine çalıştı. Sonrasında Londra’da MBA yaptığı süreç boyunca elektrikli ekipmanlar üreticisinden CD fabrikasına ve St. John ambulans tedarikçisine kadar 14 farklı şirkette profesyonel olarak çalıştı.
Birçok yerli ve yabancı Start-Up şirkete yatırım, mentorluk, pazarlama ve yönetim konularında destek veren bir girişimcidir. www.exponentialgrowthstrategy.
Girişimlerinden bazıları: restoranlar için yazılım teknolojisi, sipariş web sitesi ve mobil aplikasyon üreten ve 20’den fazla ülkede 1.000’in üzerinde restoran zinciri müşteriye ulaşan www.restajet.com; yürüyen kahve robotundan temizlik, teslimat ve market robotlarına kadar robotlarla teslimat üzerine çalışan www.speedy.market.com ve ana şirketi Saha Robotik; yapay zekâ ve büyük data kullanarak adaylarla en uygun şirketleri veya şirketlerle en uygun adayları eşleştirmek için geliştirilmiş iş eşleştirme motoru olan www.resumeselector.com; yeni nesil medya platformu www.cineprize.com ve www.selfymade.com ile gelenekseli moderne taşıyan alışveriş platformu.
"Exponential Growth Strategy" ve "Power Your Way to Exponential Growth" adlı kitapların yazarıdır