Ձեր բոլոր-մեկում արտոնությունների հավելվածը, որը նախատեսված է աշխատակիցներին հնարավորություն տալու հայտնաբերել, հասկանալ և առավելագույնս օգտվել իրենց արտոնություններից։
KPC Benefit Hub-ի միջոցով դուք ստանում եք՝
Ձեր արտոնությունների վերաբերյալ հարցերի ակնթարթային, 24/7 արհեստական բանականությամբ աշխատող պատասխաններ՝ անվտանգ, գաղտնի և միշտ հասանելի
Ձեր արտոնությունների մասին տեղեկատվությանը, անձնագրերին, առողջ ապրելակերպի գործիքներին և ընկերության ռեսուրսներին՝ հեշտ մուտք՝ բոլորը մեկ տեղում
Առողջ ապրելակերպի վերաբերյալ մոտիվացնող մարտահրավերներ, պարգևատրումներ և ճանաչման ծրագրեր, որոնք ձեզ ներգրավված և առողջ են պահում
Դինամիկ լրահոս, որը ընկերության կարևոր նորություններ, հիշեցումներ և թարմացումներ է ուղարկում անմիջապես ձեր սարքին
Պարզեցրեք ձեր արտոնությունների փորձը մեկ հեշտ օգտագործման հավելվածով, որը ձեզ տեղեկացված, կապված և լիազորված է պահում լիարժեք օգտվելու հասանելիությունից։
Ներբեռնեք KPC Benefit Hub-ը այսօր և սկսեք ապակողպել ձեր արտոնությունները, ինչպես երբեք։
Այս հավելվածը կենտրոնացած է բացառապես աշխատակիցների արտոնությունների և աշխատավայրում ներգրավվածության վրա։ Այն չի տրամադրում բժշկական խորհրդատվություն, չի ախտորոշում առողջական խնդիրներ կամ չի առաջարկում թերապիա, ուշադրության կենտրոնացում կամ կլինիկական առողջ ապրելակերպի մարզչություն։
Գործունեության մուտք և տվյալների օգտագործում (համապատասխանություն)
Հավելվածն օգտագործում է Health Connect-ը միայն քայլերի քանակը և քայլելու հեռավորությունը կարդալու համար, որն օգտագործվում է ոչ բժշկական աշխատանքային մարտահրավերների համար։
* Տվյալները միայն ընթերցման համար են, չեն օգտագործվում բժշկական նպատակներով։
* Մենք չենք հետևում սրտի զարկերին, կենսական ցուցանիշներին, մարզումներին կամ բժշկական չափանիշներին։
* Բժշկական, կլինիկական կամ հոգեկան առողջության վերաբերյալ որևէ տվյալ չի հավաքվում, վերլուծվում կամ փոխանցվում երրորդ կողմերին։
Հրաժարում. Այս հավելվածը նախատեսված չէ բժշկական կամ հոգեկան առողջության օգտագործման համար։ Այն չի տրամադրում առողջապահական խորհրդատվություն, ախտորոշում, բուժում, թերապիա կամ ֆիթնես մարզումների հնարավորություններ։
Վերջին թարմացումը՝
18 դեկ, 2025 թ.